NL FR
IPV - Beter onthaal

U bevindt zich hier: Home < Onthaalbeleid: zoals wettelijk vereist < CAO 10/12/2001


CAO 10/12/2001


Voor uitzendkrachten bestaan specifieke wettelijke verplichtingen, gebaseerd op de CAO van 10 december 2001  betreffende het onthaal van uitzendkrachten in de onderneming.



GETUIGENIS

Onthaalbeleid bij Distriplat/Bakkerij Van Strombeek

 

Door een jaarlijkse groei moest Distriplat nieuwe mensen aanwerven. Het onthaal van deze nieuwelingen wilden ze graag verbeteren.

 

Een goed onthaalbeleid maakt immers deel uit van de bedrijfscultuur, verbetert het imago naar buiten toe en vergemakkelijkt de zoektocht naar nieuwe medewerkers.

GETUIGENIS

Het onthaalbeleid van Fromunion nv – Kaasmakerij Passendale


Fromunion wil het onthaal van nieuwe werknemers meer formaliseren en hier een zekere continuïteit inbouwen.

 

De nieuwe onthaalprocedure beschrijft het onthaal en de follow-up van alle nieuwe werknemers, start na de aanwerving en heeft de geleidelijke integratie van de nieuwe werknemer in de organisatie tot doel.

CONTACT

Daniëlle Verlaet

Opleidingen onthaal en peter-/meterschap

gsm: 0473 654 284

 

Els Mertens

HR coaching

gsm: 0473 654 287

IPV Birminghamstraat 225 - 1070 Anderlecht
Tel. 02/52 88 930 - Fax 02/52 88 940
info@ipv.be - www.ipv.be
Met de steun van het Europees Sociaal Fonds
en de Vlaamse overheid.