U bevindt zich hier: Home < Onthaalbeleid van A tot Z: de basics < Onthaal van kansengroepen < onthaal kansengroepen_arbeidshandicap details
Het onthaal van personen met een arbeidshandicap
Heb je werknemers met een arbeidshandicap aangeworven en wil je dat hun tewerkstelling een succes wordt?
Doe beroep op gespecialiseerde begeleiding voor deze doelgroep:
VDAB biedt je 2 soorten begeleiding aan
Jobcoaching
De jobcoach ondersteunt je bij het aanwerven van een persoon met een arbeidshandicap. De jobcoach begeleidt je nieuwe werknemers tijdens de eerste 6 maanden van hun tewerkstelling in jouw bedrijf. Hij/zij richt zich op hun technische vaardigheden, motivatie, werkattitude, omgangsvormen en communicatieve vaardigheden.
GIBO (Gespecialiseerde Individuele Beroepsopleiding in de Onderneming)
Een GIBO is een variant op de klassieke individuele beroepsopleiding (IBO) en is bedoeld voor personen met een arbeidshandicap.
Praktijkcase: Fromunion - Kaasmakerij Passendale werkt met GIBO's om personen met een arbeidshandicap tewerk te stellen.
GTB + DUODAG
GTB
GTB is de gespecialiseerde dienst voor trajectbepaling en –trajectbegeleiding van personen met een arbeidshandicap. GTB begeleidt hen naar een gepaste job en ondersteunt hen om deze ook te houden.
GTB is provinciaal georganiseerd en gehuisvest in de lokale werkwinkels van VDAB verspreid over heel Vlaanderen.
DUODAG
Duodag wil werkgevers op een laagdrempelige manier laten kennismaken met de talenten van personen met een arbeidshandicap. Op deze dag loopt een werkzoekende met een arbeidshandicap een dagje mee met een werknemer. De werkzoekende werkt mee op de werkvloer en kan proeven van een nieuwe werkervaring.
12 GOB's verspreid over Vlaanderen en Brussel
GOB(Gespecialiseerde dienst voor Opleiding, Begeleiding en Bemiddeling)
De GOB's hebben een aanbod op maat voor personen met een arbeidshandicap en hun werkgevers.
Bekijk ook de brochure van FeGOB, de federatie van erkende GOB's.
Praktijkcase: voor de begeleiding van zijn werknemers met een arbeidshandicap werkt Fromunion - Passendale samen met Jobcentrum West-Vlaanderen, een GOB in West-Vlaanderen.
Het onthaalbeleid van Fromunion nv – Kaasmakerij Passendale
Fromunion wil het onthaal van nieuwe werknemers meer formaliseren en hier een zekere continuïteit inbouwen.
De nieuwe onthaalprocedure beschrijft het onthaal en de follow-up van alle nieuwe werknemers, start na de aanwerving en heeft de geleidelijke integratie van de nieuwe werknemer in de organisatie tot doel.
Daniëlle Verlaet
Opleidingen onthaal en peter-/meterschap
gsm: 0473 654 284
Els Mertens
HR coaching
gsm: 0473 654 287